San Juan del Río necesita crecer 15% anual el número de policías

Por: Paco Roldán
La Secretaría de Seguridad Pública en San Juan del Río debería de aumentar, anualmente, un 15% su plantilla laboral para cubrir las necesidades de patrullaje y vigilancia para la ciudad, así lo estimó el titular de la dependencia Orlando Chávez Landaverde quien reconoció existe un déficit en el número de uniformados.

Cabe señalar que este déficit se genera, en parte, porque algunos de los oficiales inician con su proceso de jubilación, pero también hay un número considerable que toma la decisión de integrarse a otras dependencias de seguridad porque se les ofrecen mejores salarios y prestaciones.

El funcionario municipal dijo que se abrió un canal con la Secretaría de Seguridad Ciudadana para gestionar la apertura de una Academia Regional de Policía en San Juan del Río de tal forma que se incentive la participación de la ciudadanía y los cadetes no se vean en la necesidad de cambiar de residencia a la capital del estado durante su proceso de formación.

Considero que si bien hay una disminución en las vocaciones de seguridad, esto se debe a las restricciones que se han establecido por parte de los organismos capacitados y en este sentido dijo que es importante generar estrategias que resulten de interés para la población.

“Sí hay oficiales que alcanzan el beneficio de tramitar una jubilación y por supuesto que aprovechan la oportunidad. En San Juan del Río son pocos los oficiales que están próximos a cumplir con la temporalidad, pero de cualquier manera tenemos abierta la invitación para que la ciudadanía participe en el proceso de formación de la academia (…) si pudiéramos crecer un 15% anual el número de policías sería lo ideal para atender las necesidades de vigilancia”.

Una forma de compensar la falta de policías es requiriendo apoyo a la Secretaría de Seguridad Ciudadana, además de que los fines de semana se organizan operativos interinstitucionales en los que también participa la Guardia Nacional y el Ejército.