San Juan del Río cumple con capacitación “Servidores Públicos Anticorrupción”
La totalidad de los trabajadores en el municipio de San Juan del Río recibieron la capacitación "Servidores Públicos Anticorrupción", el objetivo es mejorar el servicio hacia la ciudadanía
Por: Paco Roldán
Luego de que 2 mil 97 trabajadores del gobierno de San Juan del Río recibieron la capacitación “Servidores Públicos Anticorrupción” el secretario de la Secretaría Ejecutiva del Sistema Estatal Anticorrupción, Jorge Sánchez Martínez entregó el reconocimiento a la administración.
Cabe recordar que el 9 de diciembre de 2022 el gobierno encabezado por Roberto Cabrera Valencia firmó un convenio de colaboración para adherirse a dicha estrategia con la que se procura prevenir prácticas que atentan contra las buenas prácticas de gobierno.
La capacitación se desarrolló en línea con el objetivo de no obstaculizar la labor de los servidores públicos, además de que se fueron adecuando los horarios.
La titular de la Secretaría de Gobierno, Bibiana Rodríguez Montes, recibió el documento que acredita la capacitación del 100% de los servidores públicos en el municipio de San Juan del Río.
A decir de Jorge Sánchez Martínez están por alcanzar la meta de que la totalidad del poder ejecutivo, sus entidades paraestatales, así como los gobiernos municipales cumplan con esta capacitación. En este mismo evento también se hizo el reconocimiento a la Universidad Tecnológica de San Juan del Río quien también capacitó a trabajadores, docentes y estudiantes.
“La capacitación fue desde el propio presidente municipal hasta quien ocupa cargos menores como auxiliares en el área de limpieza. La verdad es que en todos los municipios nos han demostrado su voluntad en lograr este objetivo (…) Los 18 municipios ya cumplieron y en próximas fechas entregaremos los reconocimientos pendientes”.
El funcionario estatal consideró importante que, para lograr la mayor transparencia y “avanzar hacia el siguiente nivel” para prevenir la corrupción, sería conveniente que los gobiernos locales escalen a la Declaración 5 de 5 y es que, a mayor transparencia, existe un mejor desempeño de la función pública.
