Querétaro impulsa reactivación laboral tras cierre parcial de Mitsubishi Electric
La Secretaría del Trabajo realizó una jornada especial de empleo en San Juan del Río con 480 vacantes para apoyar a trabajadores en transición laboral.
Con el objetivo de brindar alternativas laborales y proteger el ingreso de las familias, la Secretaría del Trabajo del Estado de Querétaro (ST), encabezada por Liliana San Martín Castillo, organizó una Jornada de Empleo especializada en el municipio de San Juan del Río, tras el cierre parcial de la planta de Mitsubishi Electric.
Durante la jornada se ofrecieron 480 vacantes en 20 empresas de los sectores industrial y de servicios, como parte de la estrategia estatal para garantizar que las y los trabajadores afectados accedan a nuevas oportunidades laborales de manera inmediata.
Compromiso con el bienestar laboral
La secretaria Liliana San Martín Castillo reafirmó el compromiso del Gobierno del Estado de Querétaro con el bienestar de las y los trabajadores, destacando que la prioridad es que nadie se quede sin alternativas de ingreso.
“Desde hoy pueden acceder al seguro de desempleo, capacitarse en empresas participantes, recibir una beca e incorporarse pronto a un nuevo trabajo. Nuestra prioridad es su rápida reincorporación al mercado laboral”, señaló.
Resultados y acompañamiento personalizado
Tras el traslado de una línea de producción a Japón, 90 colaboradores iniciaron un proceso de transición laboral; de ellos, 20 ya fueron reubicados y 70 continúan en proceso de colocación, con acompañamiento del Centro de Conciliación Laboral de Querétaro (CCLQ).
El evento contó con la participación de Jesús Herrera García, director de Plantas Mitsubishi Electric y presidente de la Asociación de Industriales de San Juan del Río, así como de Erick Iván Lugo Contreras, director del Centro Estatal de Empleabilidad, quienes reconocieron la coordinación entre gobierno y sector privado para impulsar la reactivación del empleo en la región.
