A revisión el trabajo de secretarios y directores en San Juan del Río: Roberto Cabrera
El presidente de San Juan del Río explicó que inicia una nueva etapa en su administración para evaluar el desempeño y resultados de cada de unas de las dependencias para lo cual se tendrá un análisis cuantitativo y cualitativo
A pocos meses de que la actual administración municipal de San Juan del Río cumpla un año de trabajo el alcalde Roberto Cabrera Valencia informó que se aplicarán protocolos de evaluación de indicadores que serán retroalimentados por encuestas que se aplicarán la ciudadanía.
El presidente municipal reconoció que la sociedad se ha mostrado inconforme en algunos aspectos del trabajo y por ello es importante escuchar las recomendaciones que la ciudadanía pueda formular.
Explicó que los servidores públicos tendrán poco más de dos meses para aplicar cambios estratégicos. En caso de que no se vislumbren mejoras la administración municipal, a través de la Secretaría Técnica, hará lo pertinente para dar los resultados que la sociedad demanda.
“Tuve una reunión de gabinete con mis funcionarios, les recordé que estamos próximos a llegar a nuestro primer año y tenemos que evaluarnos porque debemos aplicar una mejora continua en el servicio municipal. La Secretaría Técnica es la responsable por lo que ya vamos a meter indicadores y necesitamos no caer en la ceguera de taller porque estamos en una situación cómoda y lo podemos interpretar mal”.
Roberto Cabrera Valencia recordó que no se trata solamente de evaluar, también de ofrecer a los servidores públicos herramientas y constante capacitación para garantizar una atención que sea reconocida por la ciudadanía.
Destacó además que están próximos a publicar un decálogo dirigido a la atención de la ciudadanía y que deberán acatar los servidores públicos; el documento también será público para que los sanjuanenses sepan qué esperar de “los empleados”
